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Gestion du changement

Votre organisation évolue avec de nouveaux systèmes, unités d'affaire, fusions et acquisitions.

Nous préparons, accompagnons et communiquons tout au long de votre évolution tant au niveau humain que du processus pour un résultat positif.

Notre expérience multiculturelle et pluriprofessionnelle nous rend bien équipés pour relever le défi.

Cartographier la situation actuelle

Entretiens

Carte des processus

Interfaces

Indicateurs clés

Préparer le changement

Définition de l'objectif du changement

Identification des succès rapides

Synergies & doublons

Essais

Adhésion et acceptation

Exécuter

Plan de communication

Documentation

Coaching

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